Remarques de Ted Montgomery lors d’une conférence de presse sur les négociations au sujet du personnel scolaire des collèges

Le 22 mars 2006, 17 h 15, Hôtel Royal York, Toronto

Nous avons proposé formellement aujourd’hui que les parties conviennent mutuellement d’aller en arbitrage volontaire exécutoire comme prévu dans la Loi sur la négociation collective dans les collèges.

L’équipe du personnel scolaire a vu jusqu’ici plusieurs des soi-disant stratégies d’achèvement du semestre. Elles ne feront que porter sérieusement atteinte à la valeur des bonnes références des collèges de l’Ontario pour les étudiants de cette année et pour des dizaines d’années à venir. Le personnel scolaire est ardemment engagé à défendre la qualité de ces références et ne veut pas que ces mesures nuisibles soient mises en application.

Bob Rae a identifié des carences de qualité sérieuses dans son rapport de 2005. Le personnel scolaire est autant résolu à régler ces problèmes aujourd’hui qu’il l’était depuis le début des négociations. Des rassemblements sont prévus pour demain dans chaque collège avec le soutien des autres syndicats d’enseignants FEEÉO, OECTA, FÉESO, UAPUO et d’autres syndicats.

Après deux jours et demi à l’hôtel, il est très clair que ces négociations ne vont pas aboutir à un règlement qui va satisfaire les besoins des collèges et de nos étudiants.

Pendant plus de 14 mois de négociations et maintenant de deux semaines de grève, la direction n’a pas mis sur la table une offre qui fasse quoi que ce soit pour améliorer la qualité de l’éducation pour les étudiants des collèges.

Nous sommes essentiellement devant la même offre que celle qui a provoqué la grève, avec trois amendements mineurs.

L’un des amendements porte sur l’engagement que les collèges vont engager 120 membres du personnel scolaire de plus sur les trois prochaines années.

Au cours des trois dernières années, les collèges ont engage un nombre additionnel de 291membres du personnel scolaire – juste de quoi compenser pour la croissance des effectifs. Leur offre de cette semaine pourrait en fait réduire l’embauche au moment même où le ministère a annoncé qu’il va lancer une initiative importante pour augmenter les inscriptions des étudiants dans les collèges. Ces embauches ne vont pas avoir pour effet de faire diminuer les effectifs des classes et les étudiants des collèges ne disposeront pas de plus de temps avec leurs professeurs aux termes de cette proposition. C’étaient les promesses que le premier ministre McGuinty avait faites au mois de mai l’an passé. Ces promesses seront compromises par cette offre.

L’enveloppe de financement de 2006 aux collèges était de 1,076 milliards de dollars. Il s’agissait d’une augmentation de 133,5 millions de dollars par rapport à 2005 –soit 14 pour cent d’augmentation. L’enveloppe de financement des collèges pour l’embauche de nouveaux membres du personnel scolaire pour 2006-2007 était de 3,9 millions de dollars ce qui est l’équivalent de 0,36 pour cent du financement total. Le ministre a annoncé que le financement va augmenter en 2007.Sur cette somme de 133,5 millions de dollars, 87,3 millions de dollars étaient destinés au Fonds d’amélioration de la qualité. L’embauche de plus d’enseignants est la première priorité de ce fonds. L’embauche proposée pour 2006 – qui est parvenue au syndicat pour la première fois après deux semaines de grève après des mois de tergiversations – ne représente que juste 4,4 pour cent de ces 87,3 millions de dollars.

Ce n’est pas là de l’engagement envers la qualité. Encore une promesse non respectée.

Alors qu’un règlement négocié serait préférable, il est clair que cela ne se produira pas. Sachant donc que l’arbitrage est inévitable, nous ne voyons aucune raison de priver les étudiants de leurs cours et de leurs professeurs.

Un conseil d’arbitrage pourra ainsi entendre la position du personnel scolaire et celle de l’employeur et rendre une décision arbitrale sur toutes les questions en cause.

Les questions relatives à la charge de travail et à la qualité sont bien entendu des questions essentielles.

Le premier ministre McGuinty n’a pas tenu parole. Les collèges n’ont pas tenu parole. Le moment est venu d’accueillir de nouveau les étudiants en cours et de parvenir à une résolution de toutes les revendications entre les collèges et leur personnel scolaire.