Les professionnels hospitaliers
 
 

11 juin 2007

Piquetage à l’appui d’une déléguée syndicale congédiée à Muskoka

Les militants et les sympathisants du SEFPO sont invités à se présenter à un piquetage pour appuyer la déléguée syndicale congédiée à Muskoka, Kelly Henry.  Kelly a été congédiée en raison du rôle qu’elle a joué dans la campagne « Sauver le laboratoire » à Muskoka.

Le 25 juin prochain, le grief de Kelly, accompagné de celui de Robert Fournier (également discipliné et mis à pied pour sa participation à la campagne) fera l’objet d’une audience devant un arbitre.  Joignez-vous à nous le 25 juin 2007 pour prêter main-forte à Kelly, à Robert et aux services de laboratoire locaux.  Soyez du nombre.

DATE : 25 juin 2007

LIEU : Devant le Riverside Inn, 300, chemin Ecclestone, Bracebridge (Ontario).

Heure : 8 h 30

Communiquez avec Barb Barry : domicile (705) 385-3738; cellulaire (705) 783-4431; courriel barbar@vianet.ca 

17 mai 2007 Réprimandes, suspensions, renvois ! Le Muskoka Algonquin Healthcare tente de museler les membres du SEFPO qui travaillent à l'hôpital. Un rassemblement est prévu pour le mardi 22 mai, au matin, à l'hôtel Holiday Inn de Barrie. détails...

31 octobre 2005 Conférence de prénégociation. La Division des professionnels hospitaliers invite ses membres à assister à la conférence prévue pour le vendredi 2 décembre 2005.

4 octobre 2005 Le SEFPO et l'Association des hôpitaux de l'Ontario se sont mis d'accord sur les grilles salariales et le libellé pour mettre en application la décision du conseil d'arbitrage Beck.

26 septembre 2005

La Conférence préalable à la négociation de la Division des professionnels hospitaliers est prévue pour le 2 décembre 2005.   Aux présidents ou officiers les plus élevés en grade de toutes les unités de négociation des professionnels hospitaliers, veuillez encercler le 2 décembre 2005 sur votre calendrier.  C’est la date à laquelle une conférence sera organisée avant notre prochaine ronde de négociation.  L’invitation à cette réunion sera envoyée à tous les délégués sous peu.

6 juin 2005

L’arbitrage

L’audience de notre arbitrage a eu lieu les 18, 19 et 20 mai.  Nous avons fait avancer les enjeux suivants : les salaires, une liste courte de reclassifications, la sous-traitance, l’occasion de départ volontaire, les avantages sociaux, les avantages pour la retraite anticipée, un revenu continu d’un pourcentage de salaire relatif à la grossesse et au congé parental, le service sur appel, le rappel, les primes pour les quarts de travail et les fins de semaine, les vacances et les dispositions relatives aux supérieurs.

Au point de vue salaires, nous demandons une augmentation de 3 pour cent au taux maximum pour les technologistes accrédités qui ne l’ont pas eue dans la dernière ronde de négociations ainsi que l’enlèvement des deux premiers échelons de leur grille salariale; 5 pour cent de rattrapage afin de réaliser la comparabilité aux infirmières autorisées, une disposition à appliquer à toutes les classifications; et une augmentation salariale générale de 4 pour cent pour toutes les classifications à compter du 1er avril 2004, et encore 4 pour cent à compter du 1er avril 2005.

Les enjeux acceptés, qui comprennent les améliorations dans les domaines de la santé et de la sécurité, des droits de la personne et de l’aménagement en lieu de travail, ainsi que la rétroactivité, seront inclus dans la décision arbitrale.

Une copie de notre résumé sera envoyée à chaque bureau régional.

Nous vous avertirons aussitôt que nous aurons reçu la décision arbitrale.

La médiation et l’arbitrage des enjeux locaux

Nous avons nommé Cam Nelson comme notre représentant pour le processus de médiation et d’arbitrage des enjeux locaux et l’Association des hôpitaux de l’Ontario a nommé Ted Crabtree.  Les personnes nommées ont échangé les nominations pour la présidence.  La date du processus dépend de la disponibilité du conseil d’arbitrage.  Toutes les sections locales sont encouragées à terminer les négociations de leurs enjeux locaux avant l’été.

4 février 2005 Dernière nouvelles sur la Division des professionnels hospitaliers. Négociations centrales et locales.

21 juillet 2004 La 464 et vous : Bulletin d'information pour les membres de la section locale 464 à l'Hôpital d'Ottawa. Nous reprenons notre chemin. (Remarque importante : Il s'agit d'un bulletin bilingue. La version française se trouve à la page 2.)

6 juillet 2004 Le SEFPO conteste la décision de la Commission des relations de travail de l'Ontario (CRTO) relative au vote de l'Hôpital d'Ottawa.

25 mai 2004 Le syndicat qui représente les professionnels des sciences de la santé à l'Hôpital d'Ottawa organisera un piquetage d'information pour mettre en évidence le refus de l'hôpital de négocier un contrat équitable avec 2 000 professionnels de diagnostic, de réadaptation et de service thérapeutique.

11 mai 2004 Lettre de Ken Georgetti, le président du Congrès du travail du Canada, aux membres de la section locale 464 du SEFPO, à l'Hôpital d'Ottawa.

Les Feuilles d'enjeux

7 mai 2004 L'annonce publicitaire qui sera affichée sur les autobus d'Ottawa à partir du 10 mai 2004 à l'appui de négociations de la DPH à l'Hôpital d'Ottawa.

22 janvier 2004 Calendrier des activités de négociation centrale de la DPH.
6 janvier 2004 Conférence de prénégociation de la DPH. Une conférence de prénégociation pour les membres de la Division des professionnels hospitaliers du SEFPO aura lieu le vendredi 13 février 2004 à Toronto.
 

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