Le Comité provincial des jeunes travailleurs (CPJT) a récemment présenté un rapport intitulé « The Precarious Generation » (La génération précaire) à la Commission de l’Examen portant sur l’évolution des milieux de travail du ministère du Travail de l’Ontario. Le rapport du CPJT aborde les nombreux obstacles auxquels se heurtent les jeunes travailleurs qui entrent sur le marché du travail, tels que la disparité salariale, le sous-emploi et l’endettement toujours plus important lié aux études. En Ontario, le monde du travail évolue et les jeunes travailleurs se trouvent eux-mêmes dans une situation extrêmement précaire. Les jeunes présentent de hauts niveaux d’éducation postsecondaire. Toutefois, les débouchés dans les domaines connexes à leurs études sont rares ou inexistants. Au lieu de cela, les employeurs, dans un effort visant à réduire leurs frais de main-d'œuvre, substituent aux postes à temps plein permanents des emplois précaires et instables.
Le rapport souligne les recommandations du Workers Action Centre, appuyées par le CPJT, qui abordent des questions telles que la situation d’emploi, les horaires de travail, les exemptions et le salaire minimum. En outre, le comité souligne également les avantages d’adhérer à un syndicat. Ces avantages ne sont pas strictement limités aux jeunes travailleurs, mais dans le contexte du travail actuel, protéger leurs droits se doit d’être une priorité.
L’examen du ministère du Travail est la réponse du gouvernement de l’Ontario à l’évolution des milieux de travail modernes. C’est une série de consultations publiques qui examineront la façon dont les amendements à la Loi sur les normes d’emploi et à la Loi sur les relations de travail peuvent mieux protéger à la fois les travailleurs et les entreprises.
Téléchargez un exemplaire du rapport (en anglais) du CPJT ici The Precarious Generation.pdf
Pour plus d’information sur l’Examen portant sur l’évolution des milieux de travail, visitez http://www.labour.gov.on.ca/french/about/workplace/terms.php.